Country Manager HR Services – Porto-Novo (Bénin)

Contexte:

Gladys Synergies recrute, pour le compte de l'un de ses clients, un Country Manager HR Services afin de piloter et accélérer le développement de sa filiale au Bénin.

Notre client est un groupe panafricain reconnu, spécialisé dans les solutions de gestion du capital humain. Présent dans plusieurs pays d'Afrique, il accompagne des entreprises de référence à travers des services de recrutement, de gestion de personnel, de formation professionnelle et de conseil en ressources humaines.

Récapitulatif :

• Job Reference : 8X94R79V
• Type de contrat : CDD avec perspective de CDI
• Secteur : Ressources Humaines / HR Outsourcing / Conseil RH
• Capacité : Temps plein
• Lieu de travail : Porto-Novo, Bénin
• Date de début : Dès que possible
• Salaire : Selon profil et expérience + Commissions liées à la performance
• Avantages : Véhicule de fonction / Assurance médicale / Opportunités d'évolution au sein d'un groupe international

Missions & Responsabilités :

• Développer le portefeuille clients et accélérer la croissance commerciale des différentes activités de l'entreprise (HR OutsourcinCountry Manager HR Services – Porto-Novo (Bénin)g, recrutement, formation et conseil RH).
• Fidéliser les clients existants, identifier de nouvelles opportunités d'affaires et conclure des partenariats stratégiques.
• Manager, accompagner et développer les compétences des équipes locales afin de garantir leur performance.
• Piloter les résultats opérationnels et financiers de la filiale en veillant à l'atteinte des objectifs de croissance et de rentabilité.
• Représenter l'entreprise auprès des clients, partenaires et acteurs économiques du marché béninois.

Qualifications & Expérience:

• Une expérience confirmée en Business Development B2B avec une forte capacité à développer un portefeuille clients et à conclure des contrats.
• Une expérience réussie en management d'équipes et en pilotage d'activités.
• Une bonne connaissance du secteur des Ressources Humaines ou une expérience dans le recrutement, le staffing, l'Executive Search, le travail temporaire, l'outsourcing RH, la vente de services RH ou toute activité connexe.
• Un excellent niveau de français et d'anglais, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
• Une personnalité entrepreneuriale, autonome, orientée résultats, dotée d'un leadership reconnu. Une expérience au sein d'un groupe international ou européen constituera un atout.

Contact Us:

Recruitment Manager: Achille-Talon Ngabomoy

Email: [email protected]

Tel. / WhatsApp: +33 1 88 80 39 76