[쿠팡] 가격정책·운영개선 리더 / Senior Pricing Program Manager (Seller Excellence)
회사 소개
쿠팡은 고객 감동 실현을 위해 존재합니다. 고객들이 "쿠팡 없이 그동안 어떻게 살았을까?" 라고 말할 때, 비로소 우리의 미션을 실현하고 있음을 알 수 있습니다. 고객들의 쇼핑과 식사, 생활 전반을 편하게 만들겠다는 유일한 집념으로 쿠팡은 수억 달러 규모의 커머스 산업 전반의 혁신을 이끌고 있습니다. 쿠팡은 가장 빠르게 성장하는 리테일 기업 중 하나로, 국내 커머스 업계에서의 독보적인 입지와, 고객 신뢰를 구축했습니다.
쿠팡은 스타트업 문화를 기반으로 한 글로벌 대형 상장사라고 자부합니다. 이것이 창립 당시의 기민함을 유지하며, 신규 서비스를 끊임없이 출시하며 비즈니스를 확장해 나가는 우리의 성장 동력입니다. 쿠팡의 모든 임직원에게는 기업가 정신을 갖추고 새로운 혁신과 이니셔티브를 추진할 수 있는 기회가 주어집니다. 주저없이 일에 뛰어들어 성과를 이루고자 하는 과감성이, 바로 쿠팡이 일하는 방식의 본질입니다. 쿠팡에서는 여러분 자신, 동료, 팀 그리고 회사 전체가 매일 성장하는 모습을 목격할 것입니다.
쿠팡의 모든 직원은 커머스의 미래를 만들겠다는 쿠팡의 미션에 진심입니다. 우리는 고객의 문제를 해결해 나가고, 전통적인 관념과 통념에 맞서며 실현가능한 한계를 뛰어넘고 있습니다. 고가용성(Always-on) 과 최첨단의 앞선 기술(High-tech), 초연결사회(Hyper-connected world) 에서의 놀라운 업무 경험을 원하신다면, 지금 바로 쿠팡에 합류하세요.
직무 소개 (팀 소개)
PBS(Platform Business Service) 조직 내 Pricing Operation 부서는 쿠팡 비즈니스에서 판매하는 상품 및 서비스의 가격 정책과 전략을 수립하고, Retail 상품이 시장 가격 사이에서 적시에 가격 경쟁력을 가질 수 있도록 설계하고 개발하고 운영합니다. 전체 카테고리별 특성에 맞게 전문성을 반영해 최적화된 가격운영을 수행합니다.
업무 내용
• 카테고리별 상품별 시장의 정확한 가격을 구분하여 찾아내는 로직/프로그램을 기획 및 개발, 관리 운영
• 레거시 로직과 프로세스를 지속개선하고 Playbook을 만들어 전문적이고 체계적으로 프로그램을 개발 강화하고 유지보수
• 데이터 기반의 인사이트 도출을 통해 개선, 개발 및 문제해결의 의사결정 솔루션을 세팅
• 목표와 이니셔티브를 데이터 기반으로 설정하고 성과관리
• 고객관점의 가격 최적화를 위한 밸리데이션 및 검수 운영전략을 구조화하고 실행함과 동시에 가이드 및 매뉴얼의 체계적인 관리를 책임
자격 요건
• 운영 및 가격 정책 관련 업무에서 10년 이상의 경험을 보유하신 분
- 온라인 플랫폼을 위한 감사 수행, 프로세스 개선 프로그램 제공, 운영 프로세스 책임을 맡으신 분
• 영어를 사용하는 고위 리더십 및 파트너와 협력할 수 있는 능력을 갖추신 분
• 프로젝트를 시작부터 완료까지 관리하는 강력한 능력을 보유하신 분
- 여러 팀을 이끌고 시간 제약 내에서 결과를 도출하며 정확성과 세부 사항에 중점을 두신 분
• 문제에 대한 심층 조사를 수행하고 근본 원인을 식별하며 실용적인 솔루션을 제안한 경험을 보유하신 분
- 정보를 빠르게 종합하고 주요 인사이트를 추출하여 디렉터급 이상의 이해관계자에게 인사이트를 제시한 경험이 있으신 분
• 팀원을 멘토링하고 지도하는 능력을 갖추신 분
- 협력적이고 고성과의 작업 환경을 조성하면서 팀을 구축한 경험이 있으신 분
• 여러 팀에서 변화 이니셔티브를 주도하고 지속적인 개선 문화를 조성한 경험이 있으신 분
• 이커머스/디지털플랫폼PO/PM 및 기획경력이 7-10년 이상 있으신 분
우대 사항
• 이커머스 서비스/가격 운영 자회사 혹은 대행사 리더를 해 보신 분
• 10명 이상의 팀을 운영하고 리드해 본 경험이 있으신 분
• 운영전문가 혹은 엔지니어 출신이신 분
• 이커머스 환경 내 가격 도메인 관련 경험을 보유하신 분
• 온라인 플랫폼을 위한 정책 개발, SOP 정의, 결함 탐지, 자동화를 통한 프로세스 튜닝 경험을 보유하신 분
• 데이터 분석 도구 (Excel, SQL, Tableau 등)를 활용하여 가격 결정을 내리고 가격 전략의 영향을 측정하는 역량을 보유하신 분
• Lean 및 Six Sigma와 같은 방법론에 대한 지식을 통해 가격 운영의 효율성을 높이는 능력을 보유하신 분
전형 절차 및 안내 사항
전형절차
• 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
• 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동 될 수 있습니다.
• 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.
참고사항
• 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
• 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
• 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
• 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.
• 고용형태는 정규직으로 수습기간 12 주를 포함합니다. 단, 업무상 필요한 경우에는 상기 수습기간을 적용하지 않거나 단축 또는 연장할 수 있습니다.
개인정보 처리방침
• 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.
https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy/
서류반환정책
1. 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제 11 조제 6 항에 따른 것 입니다.
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 위 2 항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 ([email protected]) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
4. 당사는 위 2 항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
5. 단, 위 1 항 내지 4 항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다.
As published by greenhouse
First Name, Last Name, Email, Phone, Resume/CV, Cover Letter, Location
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- 1. 국적이 어떻게 되십니까? choose one
- 2. 대한민국에서 합법적으로 근무를 하기 위한 비자가 필요합니까? choose one
- 1. (필수) i) 지원자 본인 확인 및 자격 확인, ii) 배경 및 평판조회, iii) 입사지원, iv) 지원 내역 및 합격 여부 확인, v) 지원자 의사소통, vi) 채용 관련 요청 및 문의 처리, vii) 불공정 채용 방지를 목적으로 성명, 연락처, 이메일 주소, 국적, 학력사항, 경력사항, 자격사항, (특별전형 채용에 한해) 국가유공자 여부, 친인척의 성명/관계/소속팀, 지원내역을 수집 및 이용합니다. 수집한 개인정보는 채용 결과 통지일로부터 6개월 보관 후 삭제합니다. 본 동의를 거부할 수 있으나, 거부 시 지원이 불가능합니다. choose one
- 2. (선택) 상시 채용 진행 목적으로 성명, 국적, 연락처, 이메일 주소, 학력사항, 경력사항, 자격사항, (특별전형 채용에 한해) 국가유공자 여부, 친인척의 성명/관계/소속팀, 지원내역을 수집 및 이용합니다. 수집한 개인정보는 5년 보관 후 삭제합니다. 본 동의를 거부할 수 있으나, 거부 시 상시 채용이 진행되지 않습니다. choose one
- 3. (선택) i) 면접 과정 녹화, ii) 면접 음성 전사 및 기록, iii) 면접 결과 요약, iv) 면접 과정 및 평가결과 검증, v) 채용 절차 개선, vi) 다른 채용 공고에 대한 지원자 적합성 확인, vii) 과거 면접 기록 확인 목적으로 면접 과정의 녹화 영상 및 음성 전사 기록을 수집 및 이용할 수 있습니다. 수집한 개인정보는 채용 결과 통지일로부터 4년 보관 후 삭제합니다. 본 동의를 거부할 수 있으며, 거부하더라도 채용 과정 진행에는 문제가 없습니다. choose one
- 4. (선택) 쿠팡 계열사 및 자회사* 중 당초 지원한 회사를 제외한 회사에게 유사 포지션 채용 검토 및 진행을 목적으로 성명, 국적, 연락처, 이메일 주소, 학력사항, 경력사항, 자격사항, (특별전형 채용에 한해) 국가유공자 여부, 친인척의 성명/관계/소속팀, 지원내역을 채용 지원 시점에 제공합니다. 그에 따라 개인정보가 해외로 이전될 수 있음을 알려드립니다. 해외 이전시에는 안전한 전송수단을 통해 전송하며, 제공한 개인정보는 5년 보관 후 삭제합니다. 본 동의를 거부할 수 있으나, 거부 시 지원한 이외 회사에 대한 상시 채용이 진행되지 않습니다. choose one
- 5. (선택) 쿠팡과 쿠팡 계열사 및 자회사*가 위 동의를 통해 수집한 연락처, 이메일을 이용하여 전화, 이메일, SMS 등 전송 매체를 통해 채용알림을 발송할 것입니다. choose one
- 6. (필수) 지원자는 AIM Screening Limited(U.S., [email protected])에게 i) 학력 조회, ii) 자격사항 조회, iii) 근무경력 조회 및 평판 조회, iv) 국제 제재 대상 인물 여부 조회, v) 글로벌 매체, 국제 제재 대상 명단, 사법 기관 또는 금융 감독기관 등에서 발표한 거래제한 대상자 명단 등을 대상으로 문제 소지 여부 조회, vi) 수사 경력 또는 범죄 경력 조회(외국인인 지원자) 목적으로 배경 조회 시 성명, 이메일 주소, 지원 포지션, 지원 법인, 국적을 제공합니다. 해외 이전시에는 안전한 네트워크를 이용해 전송하며, 제공한 개인정보는 제공목적 달성 시까지 보유합니다. 본 동의를 거부할 수 있으나, 거부 시 지원이 불가능합니다. choose one
- 7. (선택) 본인은 동의한 범위에 대해 회사가 아래와 같이 평판조회를 실시하는 것에 동의합니다. 대면면접을 통과한 후보자 중 회사에 지원한 한국인(*)에 대해 평판조회를 추가로 실시할 수 있으며, 회사는 평판조회의 방법을 마련하고 있습니다. choose one
- 1. 본인은 친인척과 쿠팡 그룹의 계열사(이하 쿠팡 그룹사)에서 함께 근무하는 경우, 서로의 업무에 영향을 미칠 수 있는 상황이 잠재적으로 이해상충을 초래할 수 있음을 이해합니다. 따라서 이러한 상황은 People Operations의 사전 승인을 취득해야 합니다. 상기 내용을 기반하여 본인은 다음의 사항을 확인합니다. 나는 쿠팡 그룹사에 재직 중이거나 쿠팡 그룹사의 이사회에 재임 중인 친인척이 전혀 없습니다. choose one
- - 친인척의 이름 / Name of Relative(s): optional
- - 본인과의 관계 / Relationship: optional
- - 재직 중인 조직이나 부서 / Working Org/Team: optional
- 1. 공직자윤리법 제17조 등에 따라 퇴직일로부터 3년간 취업심사대상기관에의 취업이 제한되는 취업심사대상자에 해당합니까? choose one
- 2. 취업심사대상자에 해당하는 경우, 후보자는 관련 법령에 따라 관할 공직자윤리위원회로부터 취업가능결정 또는 취업승인결정을 받아 입사 전까지 심사결과 등 관련 서류를 회사에 제출하여야 하고, 이를 제출하지 않거나 그 기재에 허위 또는 거짓이 있는 경우 및 위원회로부터 취업제한결정 내지 취업불승인결정을 받은 경우 채용이 취소될 수 있음에 동의합니다. choose one · optional
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