Операційний Директор (Chief Operations Officer, COO) for Gridline
Gridline — група компаній, що розвиває бізнеси у напрямах торгівлі/дистрибуції, логістики та інвестицій. До групи входить компанія BraveTech, яка працює із закупівлею та постачанням комплектуючих і планує подальший розвиток на міжнародних ринках. Паралельно група запускає нові бізнес-напрями та формує більш системну управлінську й операційну модель.
Gridline шукає Chief Operating Officer (COO), який відповідатиме за побудову та розвиток операційної системи і забезпечення ефективного виконання стратегічних пріоритетів.
COO трансформуватиме стратегічні цілі в конкретні операційні плани, пріоритети та KPI, координуватиме взаємодію між бізнес-напрямами та централізованими функціями і створюватиме керовану модель, готову до подальшого масштабування.
Перелік основних задач:
Формування операційної моделі
Побудова системи корпоративного та операційного управління
Управління реалізацією стратегічних завдань та впровадження системи регулярного менеджменту
Управлінська звітність
Оптимізація крос-функціональних процесів
Управління стратегічними проєктами
Участь у запуску нових бізнесів і розвитку організаційної структури групи.
Вимоги до досвіду:
Досвід на позиції COO, Group COO, CEO business unit, Operating Director або аналогічній senior management ролі.
Практичний досвід побудови, трансформації або масштабування operating model.
Досвід роботи в multi-business середовищі або структурі з кількома бізнес-напрямами.
Досвід побудови виконавчої системи, KPI, управлінської звітності.
Досвід управління міжфункціональними та трансформаційними проєктами.
Практичний досвід побудови та оптимізації бізнес-процесів.
Досвід побудови та масштабування організацій.
Досвід запуску нових бізнесів, напрямів або стратегічних ініціатив.
Сильні навички resource management, пріоритизації та вирішення міжфункціональних задач.
Системне мислення, високий рівень самостійності та орієнтація на результат.
English — Upper-Intermediate або вище.
Буде перевагою:
Досвід роботи на рівні group of companies або holding structure.
Досвід побудови operating model із централізованими corporate functions та автономними business units.
Досвід у international trade, logistics, finance, technology або Defense Tech.
Досвід запуску нових компаній чи бізнес-напрямів.
Досвід масштабної operational або digital transformation.
Досвід впровадження ERP, BI та інших corporate systems.
Досвід безпосередньої роботи з owners, founders або Managing Partner.
Що компанія пропонує:
Зручний офіс у Києві (ст.м. Дорожичі) з можливістю гібридного графіка (віддалено 1-2 дні на тиждень)
Гнучкі варіанти працевлаштування (КЗпП, ФОП)
Бронювання з першого дня роботи (КЗпП)
Конкурентний рівень винагороди.
Високий рівень автономії та впливу на управлінські рішення.
Етапи співбесід:
Intro call з рекрутером
Інтерв'ю з HRD групи
Інтерв'ю з керуючим партнером
Поліграф
Приєднуйтесь до Gridline як COO та впливайте на масштабування діючих і нових напрямів групи!